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Este libro explora la gestión de recursos humanos en el contexto del sector turístico. Aborda la importancia de la gestión de los recursos humanos en las organizaciones empresariales, las teorías de la organización y la cultura organizacional, la comunicación, la motivación, los estilos de dirección y liderazgo, y la administración de personal. Ideal para profesionales y estudiantes interesados en la gestión de recursos humanos en el ámbito turístico.
España (Madrid)
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